【こんなお悩みはありませんか?】
✔ 労働力人口が減少しているせいか、日本人の採用が難しくなってきた
✔ 外国人を雇用した経験がなく、何をしたら良いかわからない
✔ 外国人と働いた事がない従業員が不安がっている
✔ 外国人を雇用するにはどんな方法があるのか、メリット・デメリットなども知りたい
✔ 外国人を雇用した場合、日常生活のサポートは何をどこまですれば良い?　など

【そのお悩み当事務所が解決致します】
少子高齢化が進み、労働力人口が減少しつつある現在。高度人材や留学生など、様々な在留資格を持つ外国人が、日本で仕事をしています。この流れは今後も続くことが予測されており、外国人の方の力が、ますます必要とされる事は想像に難くありません。

当事務所の社労士は、インドネシアに滞在していた経験があり、今も現地で立ち上げた「すかSUKI
(http://www.sukasuki.org/)」で、インドネシアの皆様をサポートしています。この豊富な知見を活かし、外国人と働く事に不安がある方には、その方の国や宗教・文化を知っていただくなど、受け入れるためのサポートや、実務に使えるノウハウなどもアドバイス致します。

日本で仕事をしている外国人には様々な資格があり、誰でも受け入れができるわけではありません。「外国人を雇用したいが、どうしたら良いかわからない」という企業様も、ぜひ一度ご相談ください。