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経営相談セカンドオピニオンのデメリットについて
昨今普及しつつある経営相談のセカンドオピニオンですが、多くのメリットがある一方で、事前に知っておくべきデメリットもあります。
■具体的なデメリット
１：既存の顧問税理士や経営コンサルタントとのバランス
セカンドオピニオンは、既存の専門家との顧問契約を継続したまま利用する事が出来ると言うメリットがありますが、どうしても利用される側の既存専門家の立場としては、あまりいい気はしないでしょう。セカンドオピニオンを利用する際には、既存専門家との良好な関係が今後も維持出来るよう、事前の配慮が必要です。
セカンドオピニオンによる経営指導を受けた後、継続的な改善策を講じていく場合にも、既存専門家との連携は必要不可欠ですが、場合によっては両者の方針が対立する事もありますので注意が必要です。
２：自社にあった専門家でなければ意味がない
セカンドオピニオンを実施する認定支援機関等は、「資金調達」「販路拡大」「事業計画策定」等、それぞれの部門ごとに専門特化している事が多いため、利用する際は事前にどの部分の強化改善を行いたいのかをよく分析した上で相談先を考えなければなりません。
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